26 человек рассказали, в каких случаях стоит бежать с собеседования сверкая пятками

Как-то мне два раза переносили собеседование в последний момент, на третье я просто не пришла. ¯\_(ツ)_/¯
Еще был такие кадр: оставила отклик на вакансию, написала сопроводительное письмо, в резюме было все подробно и четко описано. Работодатель просмотрел резюме, ни ответа, ни привета на сайте, ни смс-ки, ни письма на почту не отправил, а вечером позвонил на мой номер с целью спросить, чего ж я не перезваниваю, именно такими словами (???!!!). Телефон я в тот день случайно оставила дома, трубку снял мой молодой человек, и с ним по абсолютно непонятным мне причинам стали говорить по поводу моей вакансии, не зная, кто он, и задавая вопросы в духе "а ей работа-то вообще нужна?". В итоге взял с моего МЧ обещание, что я перезвоню часов в 9, как приеду домой, но я слишком охренела от такого и перезванивать не стала.

Мне понравилось: "никогда не перестают грести" ))))) Я бы после таких слов тоже с собеседования сбежала!
Поделюсь своим опытом:
1. Кадровик сказала: "в нашей компании лентяев не любят!"
2. Меня пригласили в переговорную, сижу жду. Вдруг заходит какая-то девица, ни "здравствуйте", ни взгляда в мою сторону - и с непроницаемым видом идет через переговорку. Ну, думаю, наверное, ей тут какие-то документы понадобились. И вдруг она усаживается и начинает меня собеседовать! (опять же без приветствий)
И как апофеоз этого безобразия, в конце собеседования она сменила тон с командного на заискивающий и спросила: "мы вам пришлем тестовый перевод, Вы его сделаете? Он маленький, всего пара абзацев". Я пообещала. А придя домой, просто офигела. Пара абзацев оказалась парой страниц мелким шрифтом.
Я так поняла, что им просто было лень переводить самим, и они себе искали бесплатных переводчиков )))
3. Захожу в офисный центр, на охране называю название компании, куда пришла устраиваться. Вдруг рядом стоящая девушка подпрыгивает! Мы с ней разговорились, оказалось, что она там работала, потом ее уволили, когда она забеременела, потом она с ними судилась, ну и много чего еще рассказала.
Я решила, что раз уж приехала, надо сходить все же поговорить. Ну, кадровик со мной поговорила и сказала, что теперь нужно пообщаться с их директором. И попросила его подождать. Я прождала 40 минут, мне было не удобно уйти не попрощавшись. В итоге я этого директора так и не дождалась)))

О да, это потрясающее чувство, когда закрываешь вакансию и реально радуешься за пришедшего в вашу фирму человека, искренне хвалишь все условия работы и от всего сердца можешь рассказать о фирме, работая в ней 4 года :-)))
Говорят, что довольный клиент - лучшая реклама. Я бы добавила, что довольный работой специалист по кадрам - лучший критерий порядочности фирмы.

Этой осенью я проходила собеседование в одну престижную компанию на должность специалиста по рекламе. В процессе разговора оказалось, что я претендую на место, которое ранее занимала моя знакомая, когда-то мы учились в одном вузе. Как оказалось, на момент собеседования, она находилась на больничном. На мой вопрос, почему вы ищите замену сотруднику, который просто находится на больничном (уже несколько месяцев! по словам рекрутера), мне ответили, что сотрудник в курсе, просто у девушки произошло эмоциональное выгорание, и она собирается покинуть компанию. Мне уже не понравился этот скользкий момент. После собеседования я созвонилась с этой своей знакомой и выяснила, что она знать не знает, что ей ищут замену, а на больничном всего две недели из-за пневмонии! Вот такая грустная история. Конечно, я не стала выполнять их тестовое задание и больше даже не смотрю в сторону этой компании.

На одном собеседовании спросили, как вы относитесь к задержке зарплаты месяца на два-три. Я поблагодарил кадровика за честность, конечно.

Короче, если на беседе выясняется, что ЗП состоит из микроскопической почасовой + некие проценты, зависящие от выполнения плана и коэффициента левой задней ноги начальника, а позиция при этом не менеджер и официант - не ходите в такое г. Забавно. вам обязательно споют про "девачекъ, которые получают 40 тыщ" (при полной почасовой за месяц - 18) - ни одной из этих мифических особ не видел ни разу. Короче, или фулл почасовая, или фулл сделка, и баста. Все полунепрозрачные сложно вычисляемые надстройки - обман и еще раз обман.

У меня ситуация с анкетой была. Пришла на собеседование, уставшая (отчётный период), без настроения (на работе проблемы, потому и искала новую), ещё и голова болит, пятница, вечер. Вся фирма - 2 комнаты жилого дома, переделанные под офис.
Но зато АНКЕТА. С биографией, с родственниками до седьмого колена и кучей вопросов (повторятся не буду, примерный список все знают). Смотрю на это, в голове одна мысль - "шарашкина контора". Но раз пришла уже сижу. Вопросы честно заполняла один через десять.
В результате перешла к ним работать. Работалось великолепно, коллектив чудесный, з/пл норм и вовремя.
Как потом оказалось, за неимением НР, поиск персонала повесили на офис-менеджера. Она долго не заморачивалась. Нашла в инете анкету и вперед)))
Потом на каком-то празднике обсуждали, что эта анкета у всех вызывала одинаковое чувство - сомнения в адекватности работодателей))))

У меня была ситуация, когда собеседование проводила будущая начальница. Мало того, что опоздала так, как будто её мой звонок "я на месте" разбудил, так ещё и половину собеседования рассказывала, что в моей профессии женщины встречаются редко и они вынуждены взять мужчину. Поработал там немного, кое что освоил и ушёл в закат без мук совести.

Так же рекомендую задавать уточняющие вопросы о своих обязанностях. Если собеседование проводит начальник, тот тут может внезапно всплыть интересная информация. Например о том, что контентщик должен иметь навыки художника и немного программиста. Т.е. название должности не соответствует обязанностям от слова совсем.

Ещё одна предосторожность - проверить в интернете адрес, который назвали в качестве места собеседования. Достаточно часто сетевеки "спамят" объявлениями по разным профессиям сайты объявлений. Я искал должность помощника экономиста. В итоге в день из где то 20 объявлений, которые я обзванивал не менее четверти сразу приводили к приглашениям на собеседование на Русаковскую 9. На третий день после характерных фраз я уже в лоб спрашивал - "Русаковская 9?" после чего на той стороне вешали трубку. Преимущество проверки адреса в том, что вы даже не потратите время на это собеседование.

Однажды случайно в конце собеседования выяснилось, что рабочее место не там, где собеседуюсь, а в промзоне за городом на другом берегу реки, где не ходят обычные автобусы (только коммерческие экспрессы с остановками "по требованию", транспорт от работодателя не предусмотрен). Еще эйчар такая "хихихи, ну вам же все понравилось". Хоть бы придумала что поумнее.

Еще был случай про вакансию от агентства. Дорога в полтора часа, только там после экспресс-опроса попросили подождать какого-то начальника, я сижу в коридоре жду и слышу ор по телефону за дверью. Что у них женщин и так больше половины, и что пусть направят мужчину. Да, изначально требования не было, но это же и так очевидно. А мне ничего не говорили. Ну, думаю, все равно должусь ЛПРа, раз приперлась. Через час кто-то высунулся в коридор и пробормотал, что начальник, видимо, задерживается и сегодня не придет.