15 пользователей сети вспомнили собеседования, после которых им уже ничего не страшно

Последнего парня так жаль. Надеюсь, что у него сейчас все хорошо!

Такое ощущение, что 90% вакансий - это менеджеры по продажам)

Ну ноутбук за 200 баксов - это баянистый баян :).

Девушка с вешалкой )))

Представляю, в каком бы я была бы шоке, если бы у меня вешалку стыбрили, не дойдя до собеседования )))

У меня тоже было так - сами пригласили и сами же стали наезжать на меня, чего я приперлась к ним. Ведь у меня совсем не то образование.

.

Еще разок было, когда HR вошла в комнату и даже не поздоровалась со мной. Прошла мимо с каменным лицом, а потом неожиданно развернулась на 90 градусов, уселась напротив и не представившись начала собеседование.

Я от такого немного прифигела, но отвечала вежливо.

В конце собеседования девушка сменила высокомерный тон на заискивающий и попросила меня сделать тестовое задание. "малюсенькое, всего пару абзацев".

Увидев уже дома присланное мне тестовое задание я прифигела уже во второй раз. Это было 2 страницы мелким шрифтом. Походу, они искали дурачка сделать для них бесплатный перевод ))))

Так то я в любом случае уже решила не соглашаться у них работать. Если они даже не здороваются с кандидатами, воображаю, как они к сотрудникам относятся!

.

Еще раз было, что при входе я познакомилась с сотрудницей, которую из той компании только что уволили за беременность. Выяснилось так: я на входе сказала название компании, куда иду. И тут рядом девушка подпрыгнула. Я у нее спросила, в чем дело, она знает эту компанию? И тут она мне выложила много интересного про них)))

Но я все равно пошла, раз уж притащилась туда. И, знаете, девушка ничуть не преувеличивала. Не буду утомлять долгими описаниями. Скажу лишь, как самое показательное, что в конце меня попросили подождать встречи с Главным. И благополучно про меня забыли, то ли решили подольше меня помариновать, не знаю. Короче, я ушла, не простившись.

"— Вы слишком жадны до денег. 25 000 — вполне достаточно, чтобы не искать вторую работу"

Хорошо, что человека туда не приняли. Там кое-кто другой очень жаден до денег, не кандидат. Эти явно ищут себе бесплатного раба.

Девушка без юбки мне напомнила ситуацию.

Зимой, после каникул, приехала в универ, нужно было узнать расписание. Я расстегнула пальто и так сходила в деканат, встретила всех своих одногруппников (я одна девочка в группе была), кучу знакомых, тоже парней и уже потом обнаружила, что моя юбка свернулась в аккуратный поясок и её вообще не видно под свитером. Ну т.е. фактически на мне были расстегнутое пальто, свитер, колготки и сапоги :)

искала работу на первом курсе

и мне на одном собеседовании задали только 1 вопрос: а ёжик яблочки кушает?

кратко рассказала откуда миф и чем питаются ежи

сказали что за последний месяц я первая правильно ответила

а потом сказали что возьмут меня если я похудею (при росте 160 я весила 49 кг)

История моей знакомой.

Устраивалась она в одну очень престижную компанию нашего города. Послала резюме на ставку аудитора, внешний вид одно из главных условий. Но одна из фишек собеседования той компании, именно на эту должность, это внезапность самого собеседования. Она в курсе была этой фишки и заранее приготовила наряд для собеседования. И вот он звонок в воскресенье вечером, а она на огороде и не в самом шикарном виде (старые сильно потрепаные джинсы, местами в краске, олимпийка, тоже не самая новая). Она понимает что до дома котегорически не успевает и решила идти как есть. Заходит в приёмную и видит человек 20 шикарно одетых дам, тоже пришедших на собеседование и их призрительные взгляды на неё. Мою знакомую в итоге единственную из всех взяли, объясниле это тем что даже не смотря на внешний вид, великолепно знала свою работу, была уверенна и держалась достойно, не подлизыавалась, не заигрывала)

Я не понимаю, как можно упрекнуть человека, что он нервничает на собеседовании :(((

Я очень стараюсь расположить человека, позаботиться о нём и вообще создать ощущение безопасности!

Мое собеседование на нынешнюю работу:

- Ворд, Эксель и 1С знаете?

- Да.

- Ну, остальному в процессе научитесь. Можете прямо сейчас приступать!))) (Время было как раз начало рабочего дня)

Недавно пригласили на собеседование. Созванивались с утра, подтвердили встречу. Приехала на другой конец города. Находятся далеко от метро, минут 15 ещё на автобусе ехать. Приехала за час до собеседования. В здании охрана, стала ждать внизу, в холле. За 15 могут до собеседования написала HR, что приехала и жду внизу. Потом за 5 минут. Подошла к охране, оказалось, что меня в списке нет. Через ещё могут 10 стала звонить на телефон, но никто не отвечал. В итоге, через сайт под поиску работы нашла ещё один телефон. В итоге спустя 30-35 минут, как должно уже было быть собеседование, дозвонилась до другой девушки из HR. Оказалось, у них какие-то мероприятие и весь офис уехал в обед. Никого не предупредили и забыли сказать заранее. Собеседование должно было быть на должность директор по развитию бизнеса. Даже знаю, с чего им начать))

Был безработным сидел на деньгах которые заработал ранее на работе супервайзер. Месяц прошёл как уволился и даже не искал работу. Утром когда я ещё спал мне позвонили и спросили почему не вышел на работу? а на какую работу я даже не знал. сказали подождешь сегодня и вот подошёл взяли на работу администратором торговой точки одной из большой сетей магазина

О!!! На рассказе про "Псих какой-то, прав нет" прям всплакнула. Была похожая история, но в несколько ином ключе
Работала я в банке, курировала мое подразделение очень своеобразная дама в ранге зампреда. Приходит на собеседование девочка, собеседуем втроем - я (руководитель отдела), юрист и эта самая зампред-куратор. Девочка Яна нас с юристом просто очаровала - хорошенькая, глаз горит, на все вопросы ответы от зубов отскакивают. Тут вступает зампред со своим коронным вопросом (есть один крайне специфический и столь же крайне редкий аспект работы, производная от того, про который Яна уже с блеском ответила), на который девочка честно признается, что такого опыта у нее не было и ответа она не знает.
После собеседования остались втроем в переговорке, мы с юристом в полнейшем восторге, но зампред говорит: "Мы ее брать не будем, она на мой вопрос не ответила". Наш хор о том, что она знает основу, а научить ее этим тонкостям - пол-часа работы, остается без внимания.
Дальше прекрасноЭ. На собеседования идет полный шлак, мы всех соискателей с юристом оценивали в Янах: эта пол-Яны, эта - четверть, эта больше 10% не тянет. Искали два месяца (!!!), после чего зампред говорит: "Ну ладно, зовите Яну". Кадровик, заикаясь и краснея, звонит этой девочке и слышит в ответ, что она уже нашла работу и по деньгам поинтереснее, и к дому поближе. А вместо Яны взяли ТАКОЭ (причем без меня), что в моем маленьком отделе из трех человек двое бились в истерике, в то время, как зампред говорила: "Это просто ты с юристом не можешь ее научить, она будет лучшим сотрудником этого банка". Сотрудник в это время творил такое, что матюкалась главбух, я говорила зампреду, что не могу стоять над ней, как над трехлеткой, целый день, чтобы она куда-нибудь не влезла и опять не нажала что-нибудь не то. В итоге, воспользовавшись отсутствием своего куратора, я подала служебку на имя предправа о неудовлетворительном прохождении испытательного срока сотрудником моего отдела. Это единственный случай за более чем 20 лет работы, когда я сделала все возможное, чтобы избавиться от человека.

Другой случай был, когда собеседовали меня. Позвали в банк (ныне почивший в бозе) на конкретную должность, соответствующую моим знаниям и умениям. Прихожу. Просят пройти в оперзал и подождать. Жду час. За это время в пустом зале слышу общение на повышенных тонах какой-то явно начальственной дамы с сотрудником, которому она угрожает невыплатой конвертной части из-за какого-то косяка. В общем, картина и оплаты труда, и отношений в коллективе сложилась в полном объеме. Начальственная дама периодически выходит через оперзал в другие помещения банка, спотыкаясь о мои ноги.
Мне надоело сидеть, я пошла на выход, попросив охранника позвонить в кадры и сообщить о моем уходе. Кадровик начинает слезно умолять и обещает, что через 10 минут максимум ко мне выйдут.
Через 10 минут ко мне вышла... та самая начальственная дама из-за барьера, в очередной раз споткнувшись о мои ноги. Садимся, начинаем разговор. Она сообщает, что нужен ей сотрудник с абсолютно другими компетенциями, причем этот сотрудник должен тащить единолично отчетность всех отделов банка и на мой вопрос, кто будет отвечать, если в случае подачи этому сотруднику неправильных данных в отчетной форме, направленной в ЦБ будет ошибка, был дан ответ: "Ну конечно же сотрудник, направивший отчет"
Я сильно удивилась и постановке задач, и распределению ответственности. И тут начальственная дама задает вопрос: "А какую зарплату вы хотите получать?" Я говорю, что желаемый уровень заработной платы указан на первой странице резюме, которое она держит в руках. Та с удивлением посмотрела на вполне себе рыночный уровень заработной платы, указанный в резюме, со словами: "Я считаю, что ваши зарплатные ожидания завышены". Я ответила: "А я считаю, что наша беседа окончена", встала и ушла.
И да, устроилась я на работу по имеющемуся функционалу и на указанную в резюме зарплату